湖北格林凯尔农业科技有限公司 返回首页|在线留言|xml地图|网站地图

400-880-6876

联系格林凯尔
咨询热线:

400-880-6876

传真:027-83082022

公司电话:027-87878711

邮箱:moregreen@glkr.com

服务热线:400-880-6876

网址:www.hbglkr.com

地址:湖北武汉东西湖区革新大道七雄路万安国际企业城1栋

公司新闻您现在的位置:首页>关于格林凯尔>公司新闻

磨练意志,锤炼精英 ——格林凯尔2016军事拓展训练圆满结束

发布时间:2018-5-15 12:02:03浏览次数:688

  7月1日-5日,武汉数日来暴雨如注,持续的强降雨使得武汉成为了一片泽国。而在华中农业大学校园内,格林凯尔公司一年一度的军事拓展训练在狂风暴雨中仍如期举行。本次军事拓展训练由格林凯尔人力资源部提前策划和筹备,公司董事长高度重视且全程亲自参与了此次军事拓展训练。

  图为格林凯尔员工在雨中向训练场行进

  早晨6点,洗漱,整理内务,穿上被汗水与雨水浸泡且从未干过的迷彩服,顶着暴雨,训练从"3公里分组团体跑"正式开始,一直持续到晚上9点半,除去一日三餐的吃饭时间和短短的午休,每天的训练时间长达12个小时。被汗水和雨水浸湿的衣服显得格外沉重,包裹在身上,让人异常难受,加之几乎令人难以呼吸的狂风暴雨,更是增加了本次军事拓展训练的难度!而他们训练的标准和强度并未因此有任何的降低!集合、齐步走、跑步走、停止间转法,分列式等基础科目的训练要求严、强度高。而为了进一步提高队伍整体的精气神,教官又临时加入了两天的"半脚掌悬空式军姿站立"训练,一天两次,一次三组,每组20分钟,挺胸、收腹、提臀,挺直站立,纹丝不动,就连汗水流到眼里也不能去擦!并且规定:训练中如有人退下台阶一次,将全体加罚一分钟!在第一组站立训练中,10分钟后每个人的脚掌和腿部都已疼痛难忍,双腿打颤!两组训练后就有人因为坚持不住而退下台阶,但为了不让团队受罚,还是会忍痛坚持到最终!有的员工倒下了,在教官允许其到一旁休息的情况下,他没有选择退下,而是选择继续站立!有的员工因为天气或训练强度的原因身体出现不适,也没有人选择退出!而有的员工更是负伤上阵,其中就有一位来自美国,55岁的MARK先生,他在膝盖带伤的情况下,克服了语言的障碍,身体的伤痛,天气的恶劣,和所有参训人员一起坚持完成了训练,他的精神深深地感动着教练,并感动和激励着每位参训人员!

  图为格林凯尔员工在进行"半脚掌悬空式军姿站立"的训练

  图为QAL实验室总裁MARK在雨中进行训练

  7月5日中午,军训汇报检阅如期举行。全体参训人员带着数日训练的疲惫与疼痛,各队依次进行了队列入场、队名与队歌、齐步走、跑步走、停止间转法、队伍带回等汇报展示,只见他们个个精神抖擞,动作整齐划一,脚步掷地有声,口号铿锵有力,充分展示了格林凯尔员工积极向上、努力超越、追求卓越的精神面貌,得到了检阅领导的一致好评。格林凯尔董事长郑勋领对本次军事拓展训练做了总结性发言,他首先对教官多日来的认真、细致、严格的教导和训练表示感谢,同时高度赞扬了大家在这次恶劣环境下举行的军事拓展训练中所表现出的坚强意志、严格的组织纪律性和不怕苦不怕累的作风,这正是"梦想无限、勇往直前"的格林凯尔精神体现。当然,最终检验训练成果的不仅仅是教官和检阅场上的领导,还有整个校园的老师和学生!这些天当员工们迈着整齐有力的步伐走过校园的时候,或是冒雨进行"3公里分组团体跑"的时候,或是在学校食堂集体吃饭的时候,总会有人为他们竖大拇指,有人为他们高喊"加油!"更有同学会相互说到"好整齐!""太帅了!""真有气势!",所有遇到的人也都会为他们投去赞许的目光!那时候,他们似乎感觉不到丝毫的疲惫!感觉到的只有做为格林凯尔人的骄傲与自豪!这次军事拓展训练必将成为每位参训人员一生都值得引以为豪的难忘回忆。

  图为格林凯尔员工各小组军事风采展示

  为期5天艰苦的军训生活极大地增强了格林凯尔每位参训人员的意志力、组织纪律性和团队意识,进一步提升格林凯尔团队的凝聚力和执行力!古人言"古之立大事者,不惟有超世之才,亦必有坚忍不拔之志",在这里格林凯尔人洒下了辛勤的汗水,收获的将是铁一般的体魄,钢一般的意志,雷厉风行的作风,坚定不移的毅力,它将是所有格林凯尔人一生中无比宝贵的财富。也必将为格林凯尔打造精英团队,执行全球化发展战略打下坚实基础。

——责任编辑
版权所有(湖北格林凯尔)转载请注明出处
分享新闻到:

400-880-6876立即咨询

常见问题更多>>
  • 肥料的科学管理?

    肥料可以单独使用,也可以相互混合使用,甚至可以与除草剂、农药等混合使用。有些肥料如碳氨性质不稳定,容易挥发损失,有些肥料在高温和高湿条件下,容易产生结块,肥效降低,所以在肥料的贮藏和运输过程中,主要避免高温高湿的条件。

  • 施肥量的确定方法?

    施肥量的确定方法包括地力分区(级)配方法、目标产量配方法、田间试验配方法、计算机推荐施肥方法、营养诊断方法等。其中目标产量配方法包括养分平衡法和地力差减法;田间试验配方法包括肥料效应函数法和养分丰缺指标法、氮、磷、钾比例法;营养诊断方法包括土壤诊断法和植株诊断法。 肥料效应方程是指作物产量与施肥量之间的函数关系方程。 相对产量是指不施该肥料时作物的产量占施用所...

  • 科学施肥的依据是什么?

    科学施用肥料首先要以上述4个施肥理论为基础,以高产、优质、高效、无污染、改良培肥土壤为目标,不仅要根据肥料的性质、作物营养的特点,而且要考虑土壤肥力、栽培制度(地膜覆盖下的科学施肥、不同轮作制度和间作套种的科学施肥)、灌溉与施肥相结合等因素。 根据对作物的有效性可将土壤养分分为速效养分、缓效养分和无效养分;根据在土壤中的存在形态可将土壤养分分为水溶态、交换态、矿物态和有机...

  • 因子综合作用原理?

    作物产量是养分、水分、品种、管理等多种因素综合作用的结果,尽管其中有一个起主导作用的因子,在一定程度上制约著作物的生长和发育,但同时必须重视各因素之间积极和消极的相互作用。

  • 报酬递减规律的概念?

    在合理的施肥量范围内,随着肥料用量的增加作物产量提高,但单位肥料的增产量(即实际报酬)却逐渐减少。此时只有更换新的品种,或采取其它新的技术,才能在提高产量的同时提高报酬。

  • 最少养分原理的概念?

    作物生长需要吸收多种养分,但决定产量的是土壤中那个相对含量最少的养分因子。此时继续增加其它养分的供给,不仅不能提高产量,而且可能起相反的作用。

  • 养分归还原理的概念?

    土壤中的养分贮量是有限的,随著作物每次收获,必然从土壤中带走大量养分,为了恢复、保持和提高土壤肥力,必须向土壤归还作物所带走的养分,亦即向土壤施肥。

  • 作物营养的阶段性?

    作物通过根系从土壤中吸收养分的整个时期,称为作物的营养期。它包括各个营养阶段,这些营养阶段对营养元素的种类、数量和比例都不同,这就是作物营养的阶段性。 在作物生长发育过程中,常有一个时期对某些养分的要求绝对量虽然不多,但缺乏或过多时,对作物生长发育所造成的危害,即使以后补充也很难纠正或弥补,这个时期就是作物营养的临界期。大多数作物的磷营养临界期在幼苗期。作物在生长发育过程中,...

  • 作物的根外营养是什么?

    作物除了根系吸收土壤中的养分外,还能通过叶片或茎吸收养分。叶片是光合作用的主要场所。与根系营养相比,叶片营养见效快、效率高,是补充作物营养物质的有效途径。尤其对于微量元素,叶面喷施效果非常好。

  • 影响根系吸收养分的环境条件?

    包括温度、光照、土壤水分、通气状况和酸碱反应、离子之间的相助作用及拮抗作用等。 离子的拮抗作用是指某一离子的存在抑制另一离子被根系吸收的作用。 离子的相助作用是指某一离子的存在有利于另一种离子被根系吸收的作用。

心系蓝天碧水,领航放心农业全国服务咨询热线:400-880-6876立即咨询
在线咨询
在线留言
扫一扫

扫一扫
关注格林凯尔

服务热线
400-880-6876

返回顶部